Анализ системы управления конфликтами и их решение
Сергей Каледин
Выпускная квалификационная работа была выполнена с целью разработки процесса управления конфликтами и пути их решения на предприятии.В выпускной квалификационной работе была проанализирована организационная структура организации (возрастная структура, образовательная структура и структура персонала по стажу). Был произведен расчет динамики доходов и расходов организации, анализ средней заработной платы и показатель движения трудовых ресурсов. Для исследования состояния конфликтности в МАДОУ «Чулпан» была использована Методика «Оценка психологического климата коллектива» А.Н. Лутошкина и методика К. Томаса, определение стиля поведения в конфликтной ситуации.На основе этих анализов были разработаны мероприятия по совершенствованию механизмов управления конфликтами с целью улучшения деятельности предприятий и организаций при возникновении конфликтных ситуаций.
Сергей Каледин, Анализ системы управления конфликтами и их решение — скачать в fb2, txt, epub или pdf
Читать «Анализ системы управления конфликтами и их решение» онлайн
Метки: дипломный проект, корпоративное управление, корпоративные конфликты, психология конфликта, Самиздат, Сергей Каледин, только на ЛитРес, управление людьми
Рубрики: Социальная психология, Управление, подбор персонала
Комментарии ()