Нанять и Любить. Единственный успешный и рабочий подход к найму сотрудников
Светлана Белодед
Эта книга, станет ценной и актуальной для любого руководителя, стремящегося создать эффективную и гармоничную команду.
Она создана как практическое пособие к которому можно возвращаться вновь и вновь в любой непонятной ситуации, которая поможет не только понять найм как системный процесс, но и поможет разобраться с вопросами регулярного менеджмента. В которой собраны чёткие и понятные инструкции для тех, кто хочет найти себе важного человека в команду.
Описываемые автором инструменты в буквальном смысле универсальны и применимы к любой сфере бизнеса.
Книга содержит примеры навыков, качеств и компетенций который можно использовать как готовый инструмент для любых процессов, связанных с людьми, и краткий гайд по формированию эффективной вакансии.
Эта книга про смыслы, про ловушки и установки в которые часто попадают люди при найме персонала и даже не замечают этого. В ней автор объясняет КАК найти ту самую результативную команду, КАК научиться слушать людей и понимать как выстраивать свой бизнес.
Читатель этой книги пройдёт через все этапы работы с людьми – от принятия решения что нужен новый сотрудник до момента увольнения его из компании.
Эта книга – практическое пособие где собраны случаи из практики и примеры. Опираясь на которые, читатель шаг за шагом сможет построить свою систему найма в компании, а в дальнейшем легко сможет сам определять на какие риски или уступки готов его бизнес.
В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.
Светлана Белодед, Нанять и Любить. Единственный успешный и рабочий подход к найму сотрудников — скачать в fb2, txt, epub или pdf
Читать «Нанять и Любить. Единственный успешный и рабочий подход к найму сотрудников» онлайн
Метки: кадровая политика, мотивация сотрудников, организационный и производственный менеджмент, психология менеджмента, рекрутинг, Светлана Белодед, управление командой
Рубрики: Психотерапия и консультирование, Управление, подбор персонала
Комментарии ()